Статті

• Читать на русском языке

---

11:51

Призупинення дії трудового договору і призначення пенсії: що потрібно знати

СИТУАЦІЯ У зв’язку із збройною агресією рф проти України я виїхала за кордон та отримала тимчасовий захист в одній з ...

• Консультації експертів
• Пенсійне забезпечення
• Трудовий договір
• Статті інших джерел

Читати далі

---

11:47

Похідні слова до назв посад та професій: особливості застосування

У процесі діяльності підприємств може виникнути потреба в розширенні базових професійних назв робіт за допомогою похідних слів, які містяться в ...

• Консультації експертів
• Статті проєкту КАДРОВИК.UA
• Професійні назви посад

Читати далі

11:35

Про використання відпустки частинами

Насамперед зазначимо, що чинне законодавство дозволяє поділ щорічних (основної та додаткової) відпусток на частини. Але водночас висуває певні умови. Так, ...

• Консультації експертів
• Відпустки
• Статті інших джерел

Читати далі

---

12:36

Притягнення працівника до дисциплінарної відповідальності: судова практика

Для притягнення працівника до дисциплінарної відповідальності не має значення, чи призвів вчинений ним дисциплінарний проступок до настання реальних негативних наслідків ...

• Різне
• Статті інших джерел

Читати далі

---

15:30

Кейс для кадровика. Чи обов’язково віддавати трудову книжку працівникові після внесення даних до Реєстру застрахованих осіб

СИТУАЦІЯ Як діяти роботодавцеві у ситуації, коли працівник після завершення робіт з унесення відсутніх відомостей про його трудову діяльність до ...

• Практика кадровика
• Консультації експертів
• Статті проєкту КАДРОВИК.UA

Читати далі

---

14:33

Трудова повинність, суспільно корисні роботи і право працівника звільнитись за власним бажанням

Під час воєнного стану законодавством передбачена можливість встановлення для громадян трудової повинності. Трудова повинність під час воєнного стану не є ...

• Звільнення
• Статті інших джерел
• Воєнний стан

Читати далі

---

13:54

Кейс для кадровика. Підписання документів на вихідних: яким чином оформити таку роботу директора

СИТУАЦІЯ Директор підприємства має п’ятиденний графік і працює з понеділка по п’ятницю. У суботу чи неділю підписує документи електронним способом ...

• Практика кадровика
• Консультації експертів
• Звітність
• Статті проєкту КАДРОВИК.UA

Читати далі

---

13:01

Звільнення за прогул під час повітряних тривог: перша судова практика

В середньому одна повітряна тривога триває 55 хв. Якщо таких тривог декілька на день, то працівник може бути відсутній на ...

• Трудові спори
• Звільнення
• Статті інших джерел

Читати далі

---

12:28

Оплачена роботодавцем участь працівника у семінарі вважається доходом такого працівника, отриманим у вигляді додаткового блага

ЗАПИТАННЯ Чи підлягає оподаткуванню ПДФО участь у семінарі (конференції, навчанні) найманого працівника, якщо семінар (конференція, навчання) проводиться за профілем діяльності ...

• Оплата праці
• Консультації експертів
• Статті інших джерел

Читати далі

---

11:50

Працівник має російський диплом: чи може він працювати у закладі освіти?

СИТУАЦІЯ Уряд 25 березня 2022 року скасував угоди про визнання російських документів про освіту. У закладі є працівник з російським ...

• Трудові спори
• Консультації експертів
• Статті проєкту КАДРОВИК.UA

Читати далі