Робочий час

---

11:30

Примірну форму трудового договору з нефіксованим робочим часом затверджено

Міністерство економіки України наказом від 26 жовтня 2022 року № 4179 затвердило Примірну форму трудового договору з нефіксованим робочим часом. ...

• Оплата праці
• Трудовий договір
• Робочий час

Читати далі

---

19:02

ГНУЧКИЙ РЕЖИМ РОБОЧОГО ЧАСУ

Сьогодні умови й порядок встановлення гнучкого режиму робочого часу визначаються статтею 60 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП), проте ...

• Статті проєкту КАДРОВИК.UA
• Робочий час

Читати далі

---

13:44

Чи буде 14 жовтня робочим днем?

Так, 14 жовтня в Україні буде робочий день. Закон України від 15 березня 2022 року № 2136-IX «Про організацію трудових ...

• Робочий час
• Різне

Читати далі

---

15:09

Підсумований облік робочого часу: для чого і як враховують неявки працівників

На практиці під час виконання розрахункових дій, пов’язаних з оплатою праці, часто виникають запитання щодо обліку робочого часу, зокрема підсумованого, ...

• Робочий час
• Статті проєкту КАДРОВИК.UA

Читати далі

---

13:00

«Простій у воєнний час: оформлення й оплата»: експрес-відповідь на запитання з добірки

У добірці «Простій у воєнний час: оформлення й оплата» редакція журналу «КАДРОВИК.UA» зібрала найпоширеніші запитання, пов’язані з простоєм на підприємстві, ...

• Оплата праці
• Практика кадровика
• Робочий час
• Воєнний стан

Читати далі

---

9:52

Примірна форма трудового договору з нефіксованим робочим часом: наказ Мінекономіки

Починаючи з 10 серпня 2022 року в статті 21-1 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП) з’явився новий вид ...

• Нове у законодавстві
• Трудовий договір
• Робочий час

Читати далі

---

13:31

Трудові договори з нефіксованим робочим часом: порівняння міжнародного й українського досвіду

Нещодавно в українців з’явилася можливість працювати за новими умовами. Набув чинності Закон України від 18 липня 2022 року № 2421-IX ...

• Трудовий договір
• Робочий час
• Статті інших джерел

Читати далі

---

12:44

Чи може працівник із нефіксованим робочим часом вимагати від роботодавця укладення трудового договору на повну зайнятість: відповідь Держпраці

Так, працівник, який відпрацював на умовах трудового договору з нефіксованим робочим часом понад 12 місяців, має право звертатися до роботодавця ...

• Трудовий договір
• Робочий час

Читати далі

---

9:08

Чи може роботодавець з усіма працівниками укладати трудові договори з нефіксованим робочим часом: пояснює Держпраці

Ні, кількість трудових договорів із нефіксованим робочим часом в одного роботодавця не може перевищувати 10 відсотків від загальної кількості трудових ...

• Трудовий договір
• Робочий час
• Різне

Читати далі

9:00

Базові години при роботі з нефіксованим робочим часом: що це таке

Базові години й дні при роботі з нефіксованим робочим часом — це часові періоди, під час яких від працівника може ...

• Робочий час
• Різне

Читати далі