[/] На головну Про нас Символіка Структура Статут Атомпрофспілки України, нова редакція Програмні документи Історія розвитку Партнери Організація молоді Керівні органи Керівники Атомпрофспілки Центральний комітет Статутна комісія профспілки Ревізійна комісія профспілки Президія ЦК Апарат ЦК профспілки Інформаційні матеріали Новини Публікації Архів газети "Атомник України" Інтернет-довідник Законодавчі засади діяльності Атомпрофспілки Організаційна робота Соціально-економічний захист Правова робота Охорона праці, медицина, соцстрахування Постанови ЦК профспілки Діловодство Міжнародна робота Гендерна політика Форми звітності Галерея Питання-Відповідь Соціально-економічний захист Правова робота Охорона праці Організаційна робота Документообіг Міжнародна робота Фізкультурно-масова робота Робота з молоддю Відповіді учасникам АТО Навчання Інформаційні матеріали Новини Публікації Архів газети "Атомник України" Головний напрям діяльності вашої профорганізації? Колективні переговори Правовий захист Спортивна робота Видача матеріальної допомоги і путівок Відпочинок 2022, 2 Головна Соціальні проблеми ЧАЕС – на міжнародний рівень 11.06.2021 Чорнобильські соціальні проблеми – на міжнародний рівень 8 червня 2021 року Чорнобильську зону відчуження відвідала міжнародна делегація на чолі з координатором з міжсуспільного співробітництва з країнами Східного партнерства Федерального уряду Федеративної Республіки Німеччина Йоганнем Заатгоффа. До складу делегації увійшли асистент координатора Зіпманн Хрістіан, директор Представництва Фонду ім. Фрідріха Еберта в Україні та Республіці Молдова Рьотіг Марсель Торстен, представники Посольства Федеративної Республіки Німеччина в Україні Дух Бернгард та Майданюк Доріс. Одним з пунктів програми роботи делегації була зустріч з представниками профспілкових організацій Атомпрофспілки, які здійснюють свою діяльність на території Чорнобильської зони відчуження. Від Атомпрофспілки у робочій зустрічі взяли участь представник Атомпрофспілки у Чорнобильській ООП Микола Тетерін, тимчасово виконуючий обов’язки голови профспілкового комітету ДСП ЧАЕС Віктор Шаповалов, інспектор технічний праці ЦК Атомпрофспілки Олексій Кіріченко та провідний експерт Чорнобильської ООП Геннадій Михайлюк. Серед основних питань, винесених на обговорення, були проблеми, пов’язані з соціально-економічним та побутовим забезпеченням працівників, які виконують роботи у Чорнобильській зоні відчуження, дотримання відповідних умов безпеки праці та діяльність профспілки щодо захисту соціально-економічних та трудових прав працівників. Під час зустрічі на запитання представників міжнародної делегації було надано докладні відповіді з наведенням конкретних прикладів з життя працівників підприємств зони відчуження. Представників делегації цікавили наступні питання: -стан фінансування соціальної складової бюджетних програм та кошторисів підприємств; -взаємовідносини з представниками органів влади щодо фінансування соціальних статей кошторисів підприємств; -рівень заробітної платні працівників; -утримання спеціалістів високої кваліфікації; -умови проживання та харчування в умовах роботи вахтовим методом; -стан здоров’я працівників та медичне забезпечення працюючих. Особливу увагу було зосереджено на проблемі недостатнього рівня заробітної плати в умовах недофінансування бюджетних програм та які дії вчиняє профспілка щодо її вирішення. У своїх виступах Микола Тетерін та Віктор Шаповалов надали вичерпну інформацію про стан соціально-економічного забезпечення працівників підприємств, поділилися досвідом роботи з державними органами та керівниками підприємств щодо вирішення проблемних питань. Представників делегації Німеччини особливо вразив низький рівень заробітної плати працівників, які виконують роботи у Чорнобильській зоні відчуження. Ними було зауважено, що після аварії на АЕС у Фукусімі матеріальне та побутове забезпечення працівників, які ліквідували аварію, було на найвищому рівні. Дивувалися вони також тому, що на міжнародному рівні проблеми, спричинені Чорнобильською катастрофою, питання фінансової допомоги тощо обговорюються без врахування соціальної складової, а саме – витрат на заробітну плату, соціально-побутове та медичне забезпечення працівників. Йоганн Заатгофф зазначив, що підготовкою спеціалістів, які у майбутньому будуть здійснювати виведення АЕС з експлуатації, необхідно займатися вже сьогодні. Під час проектування АЕС та плануванні заходів з виведення їх з експлуатації практично не враховується соціальна складова. Але соціальний захист працівників, забезпечення відповідного рівня заробітної плати не можна вирішувати за рахунок самих працівників. він також наголосив на тому, що досвід підприємств Чорнобильської зони відчуження, особливо ЧАЕС, необхідно розповсюджувати та необхідно зберегти висококваліфіковані кадри. У підсумковій дискусії було наголошено на необхідності пам’ятати уроки Чорнобиля. Іноземними гостями було висловлено задоволення результатами зустрічі, під час якої від представників профспілки, які здійснюють захист соціально-економічних та трудових прав працівників у Чорнобильській зоні відчуження, було отримано комплексне враження від реального стану справ. Важливим результатом зустрічі є те, що досягнуто домовленості про винесення на міжнародний рівень питання необхідності врахування в інвестиціях витрат на соціальні проблеми, висвітлені під час зустрічі, а також домовленості про подальшу співпрацю у вирішенні питань соціально-економічного захисту працівників підприємств Чорнобильської зони відчуження. Геннадій Михайлюк, провідний експерт Чорнобильської ООП Версія для друку Читайте також: 14.01.2022 Галузева угода як засіб забезпечення гідної праці Пріоритетним для профспілки напрямом діяльності є ведення колективних переговорів, укладення колективних договорів та галузевих угод, розширення гарантій діяльності Атомпрофспілки... 05.01.2022 Маю надію, що ми цей шлях пройдемо Віталій Олександрович Скуба, у минулому технічний інспектор праці відділу колдоговірної та правової роботи ЦК Атомпрофспілки, з 3 листопада 2021... 30.12.2021 Спасибо всем и каждому! После перенесенного еще в августе инфаркта миокарда моему сыну Сергею была рекомендована операция на открытом сердце, причем срочно.... 20.12.2021 Життя — це диво! А людяність — найвища чеснота! Юлія Мамчич лише рік як закінчила Київський політех, але вже має досвід роботи в Дипломатичній академії України, у... останні публікації 23.01.2022 День народження Атомпрофспілки 23 січня — 30 років від дня народження Професійної спілки працівників атомної енергетики та промисловості України. Атомпрофспілка України — це... 25.01.2022 Укріплення північного кордону країни У рамках спільної спеціальної прикордонної операції «Полісся» прикордонні наряди посилено розгортають контрольні пости.... 24.01.2022 Ядерна школа РАЕС – крок до успіху Рівненську АЕС відвідали більше 20 учнів навчальних закладів Маневиччини – учасників освітнього проєкту «Ядерна школа РАЕС».... 20.01.2022 Енергоатом проводить дитячо-юнацький конкурс Національна атомна енергогенеруюча компанія «Енергоатом» та її первинна профспілкова організація розпочинають міжрегіональний дитячо-юнацький конкурс творчості «Енергоатом Junior#АЕС в гармонії... 18.01.2022 Підсумки звітно-виборної конференції ОМ ЗАЕС У культурно-діловому центрі ВП ЗАЕС відбулась звітно-виборна конференція Організація молоді первинної профспілкової організації Запорізької АЕС. Захід зібрав 55 делегатів... 14.01.2022 Галузева угода як засіб забезпечення гідної праці 05.01.2022 Маю надію, що ми цей шлях пройдемо 30.12.2021 Спасибо всем и каждому! 20.12.2021 Життя — це диво! А людяність — найвища чеснота! 16.12.2021 Енергодар упевнений у майбутньому 1992 - 2022 © Атомпрофспілка Всі права захищені При використанні матеріалів сайту гіперпосилання на atomprofspilka.info обов`язкове Атомпрофспілка, А/С№ 297, Київ-01, 01001 Органiзацiйнi питання: epk@union.kiev.ua Технiчнi питання: l.sokolova@union.kiev.ua