This version of the page http://www.atomprofspilka.info/news/l2019890 (62.149.12.157) stored by archive.org.ua. It represents a snapshot of the page as of 2019-11-07. The original page over time could change.
Інформаційні матеріали
  • Новини
  • Публікації
  • Архів газети "Атомник України"

Головний напрям діяльності вашої профорганізації?

2019, 44
   

Зросли мінімалка і штрафи

08.01.2019

Зросли мінімальна зарплата і штрафи за порушення трудового законодавства

Закон України “Про Державний бюджет України на 2019” передбачає встановлення з 1 січня мінімальної заробітної плати в розмірі 4173 гривень. Разом зі збільшенням мінімальної заробітної плати, збільшуються і розміри штрафних санкцій, передбачених за порушення трудового законодавства.

Законодавством передбачено штраф у розмірі 30 мінімальних зарплат – 125 190 гривень (у 2018 році – 111 690 гривень), по кожному працівнику за наступні порушення: фактичний допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору; оформлення працівника на неповний робочий час в разі фактичного виконання роботи повний робочий час; виплату заробітної плати (винагороди) без нарахування і сплати єдиного внеску.

Штраф у 10 мінімальних зарплат – 41 730 гривень (у 2018 році – 37 230 гривень) передбачено за: недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці (наприклад, не оплачено роботу в нічний час, роботу у вихідний або святковий день, понаднормову роботу та інші питання оплати праці); недотримання встановлених законом гарантій і пільг працівникам, які залучаються до виконання обов’язків.

3 мінімальні зарплати – 12 519 гривень (у 2018 році – 11 169 гривень): порушення встановлених термінів виплати заробітної плати працівникам, інших виплат, передбачених законом про працю, більш ніж за один місяць, виплата їх не в повному обсязі.

1 мінімальна зарплата – 4 173 гривні (в 2018 році – 3 723 гривні): порушення інших вимог трудового законодавства.

До керівників підприємств застосовують адміністративну відповідальність від 8 500 гривень до 17 000 гривень за: за фактичний допуск працівника без трудового договору і за несвоєчасне повідомлення фіскальної служби про прийняття працівника на роботу.

Наприклад, фактичний доступ до роботи працівника без трудового договору (наказу) може коштувати роботодавцю 142 190 гривень (125 190 гривень + 17 000 гривень.) + виплати такому працівнику заробітної плати в розмірі не нижчому від середньої заробітної плати у відповідному виді економічної діяльності в регіоні за відповідний період.

Державна фіскальна служба

Версія для друку

Читайте також:

07.11.2019
Юрій Недашковський: Держава не бажає платити
«Атомна енергетика у період трансформації» – тема цьогорічного Дня атомної енергетики, який традиційно проводиться в рамках XVII Міжнародного форуму...
05.11.2019
Профспілковий Трудовий Кодекс - на «народний»!
На засіданні Спільного представницького органу профспілок, на якому члени СПО проаналізували хід виконання рішень попереднього зібрання від 23 жовтня....
05.11.2019
РАЕС підтримує ініціативи креативної молоді
З метою популяризації атомної енергетики та зміцнення партнерських відносин між ЗНЗ та РАЕС активна молодь міста-супутника – срібні призери...
04.11.2019
Atomic marathon-2019
З 31 жовтня по 3 листопада у Києві проходив XV Форум Організації молоді Атомпрофспілки – «Atomic marathon 2019». З...
останні публікації
07.11.2019
Юрій Недашковський: Держава не бажає платити
«Атомна енергетика у період трансформації» – тема цьогорічного Дня атомної енергетики, який традиційно проводиться в рамках XVII Міжнародного форуму...
05.11.2019
Профспілковий Трудовий Кодекс - на «народний»!
На засіданні Спільного представницького органу профспілок, на якому члени СПО проаналізували хід виконання рішень попереднього зібрання від 23 жовтня....
05.11.2019
РАЕС підтримує ініціативи креативної молоді
З метою популяризації атомної енергетики та зміцнення партнерських відносин між ЗНЗ та РАЕС активна молодь міста-супутника – срібні призери...
04.11.2019
Atomic marathon-2019
З 31 жовтня по 3 листопада у Києві проходив XV Форум Організації молоді Атомпрофспілки – «Atomic marathon 2019». З...
31.10.2019
Розпочався XV «Atomic marathon»
Сьогодні, 31 жовтня, у Києві розпочався XV Форум Організації молоді Атомпрофспілки ім. Олександра Юркіна – «Atomic marathon 2019». Триватиме...
06.11.2019
Григорій Осовий: «Жадоба влади»
05.11.2019
«Червоні лінії» від профспілок
07.10.2019
Що таке нестандартна зайнятість?
12.08.2019
Як побудувати довіру до інвестицій в енергoсектор
08.08.2019
Українські АЕС: вигадані загрози, реальні надбання