|
Розділи порталу
Онлайн трансляцiя
Бюджет участі
Місто легенд
Створення ОСББ
Єдина країна
СБУ інформує
Чернігів, купуй рідне!
Для експортерів
Палац культури
Дошка пошани
|
Вакансії14.03.2018 Чернігівська міська рада оголошує конкурс на заміщення вакантних посад посадових осіб
місцевого самоврядування: - головного спеціаліста – юрисконсульта відділу
кадрової та юридичної роботи управління освіти Чернігівської міської ради.
Вимоги до
кандидатів: - повна вища освіта відповідного професійного спрямування
ступеня магістра або освітньо-кваліфікаційного рівня спеціаліста; - стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого
самоврядування або державній службі на посаді провідного спеціаліста не менше 1
року чи стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років; - знання норм чинного законодавства у галузі освіти, знання трудового,
цивільного, господарського, адміністративного законодавства; - вільне володіння державною мовою; - володіння
комп'ютерною технікою. - начальника
відділу підготовки будівництва управління капітального будівництва
Чернігівської міської ради. Вимоги до
кандидатів: - повна вища освіта відповідного професійного спрямування
ступеня магістра або освітньо-кваліфікаційного рівня спеціаліста; - стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого
самоврядування та державній службі на керівних посадах не менше 3 років або при
необхідності (виходячи із виконання виконавчим органом основних завдань та
функцій) стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менше 4 років; - знання норм чинного законодавства в бюджетній сфері; - вільне володіння державною мовою; - володіння комп'ютерною технікою. - головного
спеціаліста відділу технічного нагляду управління капітального будівництва Чернігівської
міської ради. Вимоги до
кандидатів: - повна вища освіта відповідного професійного спрямування
ступеня магістра або освітньо-кваліфікаційного рівня спеціаліста; - стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого
самоврядування або державній службі на посаді провідного спеціаліста не менше 1
року чи стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років; - знання норм чинного законодавства в бюджетних установах; - вільне володіння державною мовою; - володіння комп'ютерною технікою. Для участі у конкурсі подаються документи: - заява про участь у конкурсі; - особова картка форми П2-ДС з додатком 1 та автобіографією; - копія (-ї) диплома (-ів) з додатком (-ами), інших документів
про освіту, перепідготовку, підвищення кваліфікації; - електронна
декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого
самоврядування, за минулий рік, за встановленою формою, що визначається
Національним агентством з питань запобігання корупції (далі – НАЗК) шляхом її
заповнення на офіційному веб-сайті НАЗК за адресою www.nazk.gov.ua та роздрукована з офіційного
веб-сайту у паперовому вигляді. Е-декларація заповнюється власноруч за допомогою власного електронного
цифрового підпису (ЕЦП), який можна
отримати безкоштовно в Акредитованому центрі сертифікації ключів
інформаційно-довідкового департаменту державної фіскальної служби (Чернігівська
ОДПІ ГУ ДФС у Чернігівській області за адресою: м. Чернігів, вул. Кирпоноса,
28) або через BankID одного з банків, який підтримує відповідну функцію; - копії паспорта та реєстраційного номера облікової картки
платника податків; - копія військового квитка (у разі наявності); - копія трудової книжки; - одну фотокартку розміром 3х4 см. Додаткова інформація: 1. Документи на конкурс приймаються протягом 30 календарних днів з дня виходу в ефір оголошення про проведення конкурсу. 2. Учасники конкурсного відбору мають дати згоду на збір та обробку їх персональних даних відповідно до Закону України "Про захист персональних даних", а переможець конкурсного відбору, який претендуватиме на зайняття посади посадової особи місцевого самоврядування, у встановленому порядку підлягатиме перевірці відповідно до Закону України "Про очищення влади". 3. Щодо часу та місця проведення конкурсу, основних
функціональних обов'язків, умов оплати праці, переліку питань для перевірки
знання законодавства з урахуванням специфіки функціональних обов'язків тощо
інформація надається за телефонам: управління освіти міської ради – 3-30-93,
3-31-53 або під час особистого прийому
за адресою: проспект Перемоги, 141, в робочі дні з 8.00 до 17.00 (обідня
перерва з 13.00 до 14.00); управління капітального будівництва міської ради – 77-89-75,
77-48-42 або під час особистого прийому
за адресою: Відділ кадрової
роботи міської ради здійснює прийом документів для участі в конкурсі за
адресою: м. Чернігів, вул. Магістратська, 7, каб. 6А, - понеділок, середа, п’ятниця – з 8.00 до 17.00 (обідня
перерва з 13.00 до 14.00); - вівторок, четвер з 8.00 до 13.00.
ПОСТАНОВА КМУ від 15 лютого 2002 року № 169 "Про затвердження Порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців" (зі змінами)
(27.06 кб.)
Розпорядження Чернігівського міського голови від 8 червня 2015 року № 153-р "Про затвердження Порядку проведення іспиту кандидатів на заміщення вакантних посад посадових осіб Чернігівської міської ради"
(108.5 кб.)
Н А К А З Головдержслужби України від 8 липня 2011 року № 164 "Про затвердження Загального порядку проведення іспиту кандидатів на заміщення вакантних посад державних службовців" (зі змінами)
(34.83 кб.)
Перелік питань до іспиту
(48.5 кб.)
|
Анонс
23 березня - ювілейний концерт з нагоди 30-річчя народного аматорського фольклорного колективу «Сіверяни» 4-6 травня у Чернігові фестиваль "Під маскою легенд" Пілотний проект "Шлюб за добу" Репертуар Міського Палацу культури на лютий та березень Опитування щодо розвитку бізнесу в Чернігові План фестивалів та інших культурних подій у Чернігові цього року Опитування
Результати
опитування
Погода Погода у Чернігові вологість: тиск: вітер: Мапа Чернігова
Курси валют
|