Центр оцінки персоналу | OSOBA

[https://osoba.pro/ua] +38 (044) 384-10-54 LinkedIn Skype Facebook Twitter Google+ Рус Укр Eng Про нас Послуги Рекрутинг Підбір персоналу Підбір менеджерів вищої ланки Оцінка персоналу HR-проектування Наші переваги Нас рекомендують Новини Вакансії Контакти Що ми можемо вам запропонувати Рекрутинг Так, мені потрібен підбір персоналу Оцінка персоналу Так, мені потрібно оцінити співробітників HR-проектування Так, мені потрібна оптимізація Середній час якісного підбору ТОП менеджменту в Україні складає 6 місяців, ми пропонуємо це за 3 . Як нам це вдається? Узнать больше... Непрофільний бізнес відбирає не тільки енергію керівника, але і прибуток основних напрямів компанії Як навести порядок? Правильна система оцінки при підборі персоналу економить компанії від 40% до 60% витрат , пов’язаних з його ефективністю в майбутньому Як її побудувати? Займаючись підбором персоналу самостійно, ваші витрати грошей та часу набагато більші, чим звернення до нас Чому? Агенції з чіткою спеціалізацією в певних ринках працюють в 10 разів продуктивніше інших І ми готові це довести 1 людина методично не здатна провести об’єктивну оцінку персоналу Чому? Причина 50% звільнень працівників – невірна або несправедлива оцінка працедавця. Як це змінити? При відсутності вільного часу у працівника, в 10 разів знижується виробничий травматизм на підприємстві Бажаєте дізнатися реальне завантаження ваших працівників? Ваші працівники зарплату отримують чи заробляють? В чому різниця? Середній час якісного підбору ТОП менеджменту в Україні складає 6 місяців, ми пропонуємо це за 3 . Як нам це вдається? Непрофільний бізнес відбирає не тільки енергію керівника, але і прибуток основних напрямів компанії Як навести порядок? Правильна система оцінки при підборі персоналу економить компанії від 40% до 60% витрат , пов’язаних з його ефективністю в майбутньому Як її побудувати? Займаючись підбором персоналу самостійно, ваші витрати грошей та часу набагато більші, чим звернення до нас Чому? Агенції з чіткою спеціалізацією в певних ринках працюють в 10 разів продуктивніше інших І ми готові це довести 1 людина методично не здатна провести об’єктивну оцінку персоналу Чому? Причина 50% звільнень працівників – невірна або несправедлива оцінка працедавця. Як це змінити? При відсутності вільного часу у працівника, в 10 разів знижується виробничий травматизм на підприємстві Бажаєте дізнатися реальне завантаження ваших працівників? Ваші працівники зарплату отримують чи заробляють? В чому різниця? Розгон Максим LinkedIn Керуючий партнер Хто ми? Компанія ОСОБА вигідно вирізняється на консалтинговому ринку комплексним системним підходом, широким спектром послуг та оперативністю в рішенні бізнес завдань клієнтів по управлінню людськими ресурсами. Наші працівники працювали в провідних компаніях України і досконало володіють навиками експертизи як в середині HR департаментів, так і в консалтингових компаніях. Команда наших професіоналів має в розпорядженні багатий досвід в побудові процесів в середині компанії в різних галузях (сферах) бізнесу, а також в розробці окремих напрямків бізнесу «під ключ». Побудова і розвиток довготривалих ділових відносин з клієнтами для нашої компанії є пріоритетом. При появі нових завдань в області управління персоналом, клієнти звертаються до послуг компанії. Це найвища міра довіри і найвища оцінка нашої діяльності. Хто ми? Компанія ОСОБА вигідно вирізняється на консалтинговому ринку комплексним системним підходом, широким спектром послуг та оперативністю в рішенні бізнес завдань клієнтів по управлінню людськими ресурсами. Наші працівники працювали в провідних компаніях України і досконало володіють навиками експертизи як в середині HR департаментів, так і в консалтингових компаніях. Команда наших професіоналів має в розпорядженні багатий досвід в побудові процесів в середині компанії в різних галузях (сферах) бізнесу, а також в розробці окремих напрямків бізнесу «під ключ». Побудова і розвиток довготривалих ділових відносин з клієнтами для нашої компанії є пріоритетом. При появі нових завдань в області управління персоналом, клієнти звертаються до послуг компанії. Це найвища міра довіри і найвища оцінка нашої діяльності. Розгон Максим LinkedIn Керуючий партнер Переваги в роботі з нами Спрямованість на спеціалізацію Ми експерти в певних ринках і маємо чітку спеціалізацію у своїй діяльності, за галузевим і функціональним принципом. У спектр нашої експертизи включені такі галузі, як інформаційні технології, промисловість і виробництво, сільське господарство, споживчі товари і роздрібна торгівля. А також функції: вищий менеджмент, фінанси, логістика, продажі, маркетинг і PR, юриспруденція. Ми володіємо високим рівнем інформованості і знань нюансів ринків, їх лідерів і актуальних трендів, що у результаті забезпечує нашим клієнтам конкурентну перевагу в їх бізнес середовищі. На довірчій основі ми підтримуємо широкі ділові контакти (зв’язки) з провідними професіоналами ринку. І маємо в розпорядженні саму оперативну, найточнішу і достовірнішу інформацію про цікавих кандидатів. Наші клієнти отримують кращих фахівців у свою команду. Ми підходимо до рішення завдань своїх клієнтів системно і з усією відповідальністю, професійно і швидко закриваючи питання, строго дотримуючись при цьому принципів конфіденційності. Територія виконаних проектів Канада Підбір робочого персоналу для підприємств харчової промисловості. США Підбір .net, PHP, Jawa, C#, C++, розробників. Великобританія Підбір робочого персоналу для підприємств харчової промисловості. Польща Підбір робочого персоналу для підприємств харчової промисловості. Латвія Підбір менеджерів середньої ланки в області фінансового аудиту. Білорусь Підбір спеціалістів в області інформаційних технологій. Україна Реалізовано більше 500 проектів по підбору менеджерів середньої та вищої ланки. Азербайджан Підбір фахівців в області інформаційних технологій. Казахстан Підбір фахівців середньої і вищої ланки в області інформаційних технологій, будівництва і металургії. Росія Підбір менеджерів середньої ланки будівельних спеціальностей. Канада Підбір робочого персоналу для підприємств харчової промисловості. США Підбір .net, PHP, Jawa, C#, C++, розробників. Великобританія Підбір робочого персоналу для підприємств харчової промисловості. Польща Підбір робочого персоналу для підприємств харчової промисловості. Латвія Підбір менеджерів середньої ланки в області фінансового аудиту. Білорусь Підбір спеціалістів в області інформаційних технологій. Україна Реалізовано більше 500 проектів по підбору менеджерів середньої та вищої ланки. Азербайджан Підбір фахівців в області інформаційних технологій. Казахстан Підбір фахівців середньої і вищої ланки в області інформаційних технологій, будівництва і металургії. Росія Підбір менеджерів середньої ланки будівельних спеціальностей. Наші ключові якості Системність Професіоналізм Відповідальність Конфіденційність Швидкість Нас рекомендують +38 (044) 384-10-54 osoba.pro info@osoba.pro OSOBA - кадровое агентство по подбору и оценке персонала в Киеве Залишити заявку LinkedIn Skype Facebook Twitter Google+ Студия My Master Заявка на надання послуг If you are a human and are seeing this field, please leave it blank. Виберіть послугу * Рекрутинг Оцінка персоналу HR-проектування ПІБ * Посада Телефон * E-mail * Повідомлення *