Тренинги — ldmk.com.ua

Skip to content [#content] Главная Коучинг Тренинги О нас Контакты Найти Buy now 0 Корзина Корзина пуста. Тренинг «Закрытие сложных вакансий. Пошаговая технология с кейсами, шаблонами, практическими заданиями» Забронировать место Однодневный тренинг практикум по подбору персонала только проверенные работающие технологии Три задачи, в которых Вы получите ясность: Как закрывать сложные вакансии Как привлекать лучших кандидатов Как отбирать и адаптировать только продуктивных работников Программа: Поиск персонала Какие люди нужны и на каком этапе развития бизнеса 5 инструментов отбора продуктивных людей в команду Где искать таланты На что необходимо обращать внимание при подборе кандидатов Ключевые ошибки при подборе и как их избежать Приемущества компании на рынке труда Что нужно поменять, чтобы лучшие кандидаты принимали Ваши предложения Стратегия отбора лучших кандидатов Основные принципы воронки подбора персонала Формирование четкой цели при отборе кандидатов Как создать продающее объявление о вакансии Какие источник привлечения кандидатов выбрать Малобюджетное привлечение кандидатов Как настроить цепочку подбора Этапы оценки, которые проходят кандидаты Прямой поиск кандидатов Чем отличается прямой поиск персонала от других технологий поиска Какие вакансии закрываем методом прямого поиска 7 технологий прямого поиска кандидатов Правила построения коммуникаций с носителями информации о кандидате (практика) Алгоритм поиска в социальных сетях Как предварительно оценить кандидата Как построить диалог с кандидатом Изучение компаний-целей и выявление лучших кандидатов (практическое задание) Принципы переманивания из компаний-доноров Проведение интервью Как задавать целевые вопросы (практика) На что обращать внимание, чтобы понять, что кандидат продуктивный работник Правила управления ходом интервью Как вести записи во время интервью (практика) Как выявить истинную мотивацию к смене работы (практика) 3 инструмента, которые позволяют принять аргументированное решения по кандидату Предложение о работе Как сделать привлекательное предложение о работе Как организовать адаптацию так, чтобы кандидат успешно прошел испытательный срок Составляем цели должности на ИС (кейс). Кандидат не подходит, что делать? Записаться на тренинг About us Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit, sed diam nonummy nibh euismod tincidunt ut laoreet dolore magna aliquam erat volutpat. Latest News 19 Ноя Welcome to Flatsome Tags Jumper Pink Signup for Newsletter Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit, sed diam nonummy nibh euismod tincidunt ut laoreet. (insert contact form here) О нас Copyright 2017 © UX Themes Главная Коучинг Тренинги О нас Контакты Buy now Авторизация Имя пользователя или email * Пароль * Запомнить меня Забыли свой пароль?