Работа в компании Авеб

Мы всегда ищем профессионалов в своей деятельности, которые готовы подтверждать это своими работами.

В нашем понимании профессионал — это не тот, кто вывел энное количество запросов в топ10, топ5, топ1. Для оптимизатора сайтов — это необходимое условие, но никак не достаточное. В нашей работе потребуются следующие качества: ответственность, упорство для достижения результата, терпение при общении с клиентами, отсутствие страха попробовать новое или поэкспериментировать. Наш коллектив похож на «клуб для своих», и общение между сотрудниками не ограничивается только лишь рабочими часами. Поэтому, мы хотим видеть увлеченного своей работой сотрудника, с которым после рабочего дня будет приятно выпить чашку кофе, а иногда и чего покрепче.

Открытые вакансии

---

Веб-программист в отдел поддержки

Поддерживает и развивает сайты клиентов. Обязанности: быстро разбирается в коде и модифицирует его по своему усмотрению.

---

Менеджер проектов (аккаунт)

Следит за движением проекта и сроками. Обязанности: общение с клиентом и постановка задач для оптимизаторов сайтов. Получает информацию от клиента, анализирует, поправляет клиента в случае ошибочного выбора, ставит задачу оптимизатору сайта и следит за ее выполнением в срок.

---

Оптимизатор

Оптимизирует и продвигает сайты клиентов. Обязанности: анализ взятого в продвижение сайта, составление ТЗ по оптимизации, контроль внесения изменений согласно ТЗ, контроль ссылочного продвижения.

---

Специалист по контекстной рекламе

Проектирует, настраивает и оптимизирует кампании контекстной рекламы. Постоянно анализирует эффективность, улучшает, тестирует, допиливает, пробует новое и снова анализирует.

---

Менеджер по активным продажам

Находит потенциального клиента и убеждает его в необходимости заказать поисковое продвижение в компании Авеб.

---

Помощник офис менеджера

Основная задача, это разгрузить офис-менеджера.

---

Блогер

Находит интересные новости и освещает их. Участвует в классных мероприятиях, а затем, пишет об этом.

Закрытые вакансии

Тестовое задание на вакансию блогера

Суперпродажник
Превращает потенциального заказчика в счастливого клиента компании Авеб. Обязанности: объяснить заказчику, обратившемуся в компанию, что цена услуги соответствует качеству.

Практичный веб-дизайнер
Разрабатывает дизайн для сайтов клиентов и не останавливается на достигнутом. Обязанности: создание дизайна сайта, его отдельных страниц приземления и их отдельных элементов.

IT-рекрутер
Находит подходящих кандидатов, проводит первичные собеседования по телефону, помогает подготовить и отправляет тестовые задания, проверяет выполненные задания. В итоге, закрывает вакансию прекрасным специалистом.

Веб-разработчик
Разрабатывает и развивает сайты клиентов. Обязанности: быстро проектирует и пишет код, модифицирует его по своему усмотрению.

Удаленный веб-программист
Поддерживает и развивает сайты клиентов. Обязанности: быстро разбирается в любой админке и коде сайта, вносит необходимые изменения в контент и его структуру.

Контент-менеджер
Наполняет сайты клиентов. Обязанности: быстро разбирается в любой админке и разумно использует ее возможности для имплементации требований оптимизации.

Копирайтер
Пишет тексты, соответствующие поставленным задачам, без ошибок. Обязанности: писать каждый день тексты на абсолютно разные темы, которые будут размещены на сайте клиентов.

Юзабилити-специалист
Делает сайты клиентов удобнее, проектирует очевидные интерфейсы взаимодействия пользователя.

Офис-менеджер
Организовывает условия для эффективного труда сотрудников.

SMM-менеджер
Находит клиентов, которым необходимо SMM-продвижение. Придумывает и воплощает в жизнь идеи по продвижению бизнеса заказчиков в социальных сетях и других интернет-сообществах.

Кальянщик
По вечерам готовит сотрудникам офиса 1-2 кальяна.

Помощник оптимизатора
Выполняет базовые мероприятия по продвижению сайтов. Обучается у оптимизатора навыкам ссылочного продвижения, внутренней оптимизации, веб-аналитике.