Below is the text of the page https://www.trainings.ua/56/ stored 2011-04-15 by archive.org.ua. The original page over time could change. View as original html

Trainings.UA — портал об обучении и развитии персонала

Зарегистрироваться [/registration/] Войти Trainings.ua Амплуа Наша лента Лента провайдеров О проекте Тренинговые компании: Используйте возможность принять участие в TrainingsINDEX Надежда Садовая , 12 ноября 2009 Тренинговые компании, опубликовавшие 4 заметки в Community, могут подать заявку на бесплатное участие в ежегодном бенчмаркинговом исследовании TrainingsINDEX до 16 декабря. тренинговые компании , обучение и развитие , исследования , новости , бенчмаркинг , Community Добро пожаловать на новую версию портала Trainings.ua Надежда Садовая , 11 ноября 2009, 4 комментария Вас приветствует команда проекта Trainings.ua и новая версия портала, которая предлагает вам удобное общение, интересную информацию и множество возможностей. блог HR , HR , Trainings.ua , презентация Нужно ли добровольное медицинское страхование персонала в Украине? Анна Пихота , 11 ноября 2009, 6 комментариев Эффективность бизнес-процессов в значительной степени определяется состоянием здоровья сотрудников компании, от которого в немалой степени зависит мотивация, лояльность и производительность труда. Кроме того, именно состояние здоровья сотрудников определяет уровень абсентеизма в компании – уклонения от своих профессиональных обязанностей. Сюда можно отнести частое отсутствие работника на своем месте, зачастую без уважительной причины (напр., по причине плохого самочувствия, но без посещения врача и открытия больничного листа). Поэтому очевидно, что управление здоровьем персонала - одна из важнейших задач HR, инструмент успешной кадровой политики. бюджет , управление персоналом , исследования , HR , страховая компания , ДМС , BUPA , страхование персонала , эффективность работы , исследования страхового рынка , ожидания сотрудников , риски , медицина , страховой пакет Лучшие Работодатели в Украине Анна Пихота , 11 ноября 2009, 1 комментарий Hewitt Associates и HR Center сообщили об успешном завершении Исследования вовлеченности и удовлетворенности сотрудников "Лучшие Работодатели в Украине" (Best Employers in Ukraine Study). Цель Исследования – предоставить руководству компаний-участниц объективную картину вовлеченности и удовлетворенности сотрудников и определить Лучших Работодателей в Украине. Кока-Кола Бевериджиз Украина , HR , новости , бренд работодателя , McDonald's , лучшие работодатели , уровень вовлеченности , Миргородский завод минеральных вод , Erste Bank , AMACO , Mary Kay , Microsoft , Хесед Бешт , Василь Кисиль и Партнеры , Quintiles , Hewitt Associates , HR Center Топ-12 тенденций корпоративного обучения. Итоги 2009 года. Надежда Садовая , 10 ноября 2009, 2 комментария 2009-й год внес много изменений в почти устоявшуюся модель корпоративного обучения и других сфер работы с человеческими ресурсами. Ниже по откликам HR-специалистов приведены тенденции в обучении и мотивации, с которыми мы заканчиваем текущий год. e-learning , исследования , наставничество , исследование рынка обучения , мнения , тенденции Итоги года и премии для HR-отделов Анна Пихота , 9 ноября 2009 В Великобритании подводят итоги года, определяя лучшие идеи в HR. Невзирая на все экономические сложности, инновации остаются основным приоритетом для департаментов по работе с персоналом. Именно разработки и решения HR-отделов являются ключевыми во времена перемен, поскольку основное богатство каждой компании – это те люди, которые работают для ее развития и успеха. работа с талантами , HR-практика , система обучения , конкурс , HR , новости , Амплуа , профессиональные премии , Trainings INDEX , итоги года , T&D Что ждет менеджмент, маркетинг и корпоративные СМИ в 2010 году? Анна Пихота , 9 ноября 2009 В Киеве состоялся форум специалистов маркетинга, менеджмента и медиа, целью которого было обсуждение текущей ситуации в каждой отрасли и составление эффективного плана действий на следующий год. Не смотря на нестабильную экономическую ситуацию, стоит отметить, что в каждой отрасли были представлены оригинальные решения и разработан ряд совершенно новых подходов к работе. тайм-менеджмент , мнения , медиа , форум , бренд работодателя , менеджмент , планирование , тенденции , корпоративные сми , брендинг , Виктор Пашула , Home Credit Bank , Людмила Богуш , InforManager , Ярослав Трофимов , Inspire Украина Как работать с персоналом, чтобы с легкостью преодолеть все угрозы нестабильной экономической ситуации? Анна Пихота , 7 ноября 2009 Сегодня каждая третья импортированная в Киев бутылка вина продается в супермаркете вин «Good Wine», а когда-то директор компании «Бюро Вин» Владимир Шаповалов верил, что интуиции не существует, принимал во внимание только точные расчеты и был противником принятия женщин на работу, поскольку считал женщин и логику несовместимыми. управление персоналом , внедрение программы обучения , Good Wine , работа с персоналом , новости , Бюро Вин , Владимир Шаповалов , Наталья Мирзоева , innovations На Киевском заводе шампанских вин уверенны, что руководитель каждого предприятия несет ответственность за своих сотрудников Анна , 7 ноября 2009 Руководство Киевского завода шампанских вин прибегает ко всем возможным мерам борьбы с сезонным гриппом. На предприятии проводится добровольная вакцинация, закуплены и розданы респираторные маски и необходимые для профилактики медикаменты. Каждый работник КЗШВ имеет возможность получать медицинскую поддержку абсолютно бесплатно. новости , Решение организационных проблем , Киевский завод шампанских вин , Валерий Романский , борьба с вирусной инфекцией Обучение действием в мире технологий. Часть 1. Надежда Садовая , 6 ноября 2009 Обучение действием (или action learning, AL) имеет впечатляющую родословную, восходящую еще от пятидесятых. Обучение действием довольно долго было популярным инструментом развития лидеров и менеджеров. Разработанное Рэджем Ревансом в 1950, как метод решения проблем в группах и нахождения инструментов для работы в команде. Это метод был описан Майком Пэдлером в 1996 и долгое время оставался одним из наиболее актуальных методов обучения управленческого звена. Сейчас мы задаемся вопросом, есть ли будущее у метода action learning во времена всевозможных IT-технологий и повальной автоматизации обучения. лидерство , технологии , action learning , обучением действием , фасилитация 1 ... 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 Поиск по сайту Рассылка Еженедельная рассылка про обучение персонала может приходить вам на e-mail: Подписаться Популярные разделы новости 180 мероприятия 179 исследования 116 мнения 112 HR-опыт 88 технологии 45 пресса 38 личности 33 скачать 28 Посмотри вокруг 13 работа в Украине Загрузка... Работа в Донецке...