Центральный банк данных по проблемам инвалидности
С 2007 года АОЗТ "Атлас" разрабатывает и внедряет Центральный банк данных по проблемам инвалидности (ЦБДИ) Министерства труда и социальной политики Украины.
Центральный банк данных по проблемам инвалидности (в дальнейшем - Система) предназначенный для автоматизации сбора, регистрации, учета, систематизации, сохранение информации, которая касается процессов регистрации инвалидов в управлениях работы и социальной политики Украины и процессов обеспечения инвалидов средствами и услугами согласно действующему законодательству.
Система разработана на СУБД Oracle; имеет централизованную структуру; предоставляет возможность работы в локальной сети с сервером базы данных и в сети Іnternet с использованием WEB-интерфейса.
Функциональные возможности Системы:
Подсистема |
Описание |
Ведение нормативно-справочной информации |
|
Учет инвалидов и льготных категорий населения Украины |
|
Обеспечение населения техническими средствами реабилитации (ТCР) |
|
Обеспечение инвалидов автотранспортом |
|
Обеспечение населения реабилитационными услугами |
|
Обеспечение населения бесплатными телефонами |
|
Обеспечение населения санаторно-курортными путевками |
|
Анализ обеспечения инвалидов средствами и услугами расчетов |
|
Административные функции |
|
Система создана на базе инструментального комплекса Atlas Tools, к которому входят:
- Сервер применений, среда разработки и выполнение Atlas DEVs;
- Система автоматического распространения версий на рабочие станции пользователей Atlas SDS.
Система имеет значительные технологические преимущества:
- способность к масштабированию - способность системы к улучшению своих характеристик при внедрении более мощных аппаратных или программных средств;
- открытость системы, наличие встроенных средств развития системы, которые предоставляют возможность модификации элементов системы и развития ее функциональности;
- использование WEB-интерфейса, который обеспечивает багатокористувацький доступ к информации в режиме реального времени;
- единая система распределения доступа к функциям в системе с использованием ролей;
- авторизация доступа в систему, аудит действий пользователей;
гибкий и удобный интерфейс, возможность самостоятельно пользователям МІНПРАЦІ строить необходимые аналитические отчеты; - открытость системы, наличие встроенных средств развития системы, которые предоставляют возможность модификации элементов системы и развития ее функциональности.
