|
Очередное 23-е WorkShop-Заседание ("Рабочая Мастерская") Клуба
Высшего Менеджмента
В
рамках ранее объявленной Компанией Training
& Consulting for Business International
стратегической инициативы по поддержке деятельности и интенсивному/индивидуальному
развитию Высших менеджеров и Владельцев компаний Украины/СНГ - 20 октября
2005 г. состоялось очередное WorkShop-Заседание - "Рабочая Мастерская"
- Клуба Высшего Менеджмента (КВМ).
Основной
темой WorkShop-Заседания КВМ, которое проводилось тренерами-консультантами
TCB
International д-ром Александром Гуляевым и д-ром Алексеем Черепиным
была: "Служба персонала глазами Владельцев и Генерального директора.
Эффективные оценивание, набор-подбор и прием на работу менеджеров. Системы
компенсации и мотивации" .
В качестве экспертов по управлению персоналом в WorkShop-заседании приняли
участие менеджеры таких компаний как "GlaxoSmithKline",
Softline, "Допомога". Важной особенностью работы КВМ
является направленность на решение реальных проблем бизнеса с применением
эффективных методов развития руководителей. 
Основными
направлениями работы на состоявшемся WorkShop-заседании были:
- Служба Человеческих Ресурсов (ЧР) - основные принципы, потребности и
проблемы;
- Оценивая Службу ЧР глазами Генерального менеджера (на основе результатов
проведенных модераций);
- Что важно для эффективной работы службы ЧР от высшего менеджмента (на
основе групповых работ участников);
- Мотивация сотрудников и существующие заблуждения руководителей;
- Системы компенсации и основы для их разработки;
- Что важно для эффективного взаимодействия компании с Рекрутинговым агенством;
- Наиболее важные вопросы организации и ведения службы ЧР и др.
В
результате - по традиции - каждый член КВМ получил своеобразное
домашнее задание, касающееся
наиболее важных действий по анализу и реализации обсужденных вопросов.
Уже
по традиции для членов Клуба была подготовлена специальная презентация,
в которой был обобщен современный подход к теме "Ценность Человеческого
Капитала в Компании. Подход к определению и использованию в принятии решений".
Короткий
фоторепортаж >>
|