This version of the page http://profpressa.com/consulting/written (77.120.124.80) stored by archive.org.ua. It represents a snapshot of the page as of 2022-02-13. The original page over time could change.
Письмові консультації | Центр кадрового консалтингу | Професійні видання
  • Меню
    • Новини
    • Практикум
    • KadrEX. Community
    • Аналітика
    • Коментарі експертів
    • Консультації
    • Зразки документів
    • Посадові інструкції
    • Нотатки
    • Офіційні документи
    • Законодавство – 2022
    • Класифікатор професій
    • ДКХП
    • Довідники
    • Календар
    • Калькулятори
    • Ділова українська
    • VIDEOTEKA
    • E-ВИДАННЯ
      • Кадровик України
      • Кадровик України. Спецвипуск
      • Заробітна плата
      • Заробітна плата. Спецвипуск
      • Консультант Кадровика
    • Консалтинг
      • Телефонні консультації
      • Письмові консультації
      • Кадровий аудит
      • Розробка документів
      • Кадровий аутсорсинг
    • Курси
    • Семінари
    • Вебінари
    • Шпалери
    • Магазин
  • Пошук
  • Теми
  • Мій кабінет
  • 0 800 214 007
  • 0 800 214 008
  • 0 800 214 009
  • Новини
  • Практикум
  • KadrEX. Community
  • Аналітика
  • Коментарі експертів
  • Консультації
  • Зразки документів
  • Посадові інструкції
  • Нотатки
  • Офіційні документи
  • Законодавство – 2022
  • Класифікатор професій
  • ДКХП
  • Довідники
  • Календар
  • Калькулятори
  • Ділова українська
  • VIDEOTEKA
  • E-ВИДАННЯ
    • Кадровик України
    • Кадровик України. Спецвипуск
    • Заробітна плата
    • Заробітна плата. Спецвипуск
    • Консультант Кадровика
  • Консалтинг
    • Телефонні консультації
    • Письмові консультації
    • Кадровий аудит
    • Розробка документів
    • Кадровий аутсорсинг
  • Курси
  • Семінари
  • Вебінари
  • Шпалери
  • Магазин
  • Головна
  • Центр кадрового консалтингу

Письмові консультації

Як отримати індивідуальну письмову консультацію?

  • Опишіть суть проблеми у формі внизу цієї сторінки
  • Експерт з цього питання оцінить складність консультації
  • Ми узгодимо з вами усі деталі та вартість послуги. Для передплатників пакету KADREX PREMIUM послуга БЕЗКОШТОВНА
  • Ви отримаєте докладну письмову відповідь на фірмовому бланку Центру кадрових консультацій

Консультанти

Галина
ГОРОХОВСЬКА

керівниця Центру кадрового консалтингу, головна редакторка газети "Консультант Кадровика»

Таміла
РАДЧЕНКО

головна редакторка журналу «Кадровик України»

Дмитро
КУЧЕРАК

головний редактор журналу «Заробітна плата»

Ольга
ГЛИНЯНА

фахівець Центру кадрового консалтингу, науковий редактор журналу «Заробітна плата»

Ольга
ПАНФЬОРОВА

фахівець Центру кадрового консалтингу, консультант журналу «Кадровик України»

Тетяна
ЗАГЛАДА

експерт із питань трудового права та кадрового діловодства, аудитор, фахівець Центру кадрового консалтингу, консультант журналу «Кадровик України»

Ірина
КРАСОВСЬКА

консультант із питань бухгалтерського та податкового обліку

Лідія
БАСМАТ

експерт із питань трудового права та кадрового діловодства; викладач-практик, лектор Вищої школи управління МАУП на курсах підвищення кваліфікації керівників кадрових служб України

Світлана
ЛІСТРОВА

незалежний експерт з трудового та податкового законодавства. Сертифікат ACCA DipIFR, автор понад 1500 публікацій у бухгалтерських і кадрових виданнях, близько 1000 годин лекторської практики

Ганна
ЛИСЕНКО

адвокат, партнер АО «Адвокатська сім’я Лисенко», член Комітету НААУ з трудового права, лектор у Вищій школі адвокатури, найкращий адвокат ААУ 2018 та 2019 року в номінації «Трудове право», автор статей та вебінарів

Алла
ПЕТРАШЕНКО

фахівець Центру кадрового консалтингу, консультант журналу "Кадровик України"

Консультації

Чи може приймати рішення комісія із соцстрахування не в повному складі

Один член комісії із соціального страхування, яка складається із чотирьох осіб, перебуває у відпустці. Чи може така комісія приймати рішення? Так, може. Це передбачено абзацом 2 п. 4.1 Положення про комісію (уповноваженого) із страхування у …

Порядок застосування ставок ЄСВ у разі встановлення інвалідності

Після тривалої хвороби працівнику підприємства (основне місце роботи) встановлено ІІІ групу інвалідності з 28.01.2022 р., що підтверджено довідкою до акта огляду у МСЕК. Копію вказаної довідки він надав на підприємство лише 04.02.2022 р. З якої …

Оплата роботи у вихідний день у разі нарахування щомісячної премії та надбавки

Працівник підприємства працює на основному місці роботи за п'ятиденним робочим тижнем з посадовим окладом 18 000,00 грн. Крім того, відповідно до колдоговору та затвердженого на його підставі положення про оплату праці та преміювання працівнику щомісячно …

Оплата роботи у вихідний день, якщо інший день відпочинку не надавався

Працівник підприємства працює на основному місці роботи за п'ятиденним робочим тижнем з посадовим окладом 14 000,00 грн (премій, доплат і надбавок немає). У січні 2022 р. він повністю відпрацював усі робочі дні місяця та додатково …

Компенсація за невикористану відпустку працівнику

Чи виплачується грошова компенсація в разі звільнення за невикористану додаткову оплачувану відпустку працівнику, який брав участь у бойових діях в Афганістані? Учасникам бойових дій, інвалідам війни, статус яких визначений Законом України «Про статус ветеранів війни, …

Святковий день під час відпустки

Працівник надав заяву такого змісту: «Прошу надати мені 7 календарних днів щорічної відпустки з 6 до 12 січня 2022 р.». На підставі цієї заяви було видано наказ про надання «7 календарних днів щорічної відпустки з …

Всі консультації
Запит на письмову консультацію
(послуга платна; Для передплатників пакету KADREX PREMIUM послуга БЕЗКОШТОВНА)

Нам довіряють

... та ще понад 9 000 провідних компаній України

ДЕМО ДОСТУП