Поделиться: Платити за подарунки доведеться, швидше за все, співробітникам-чоловікам. Саме так зроблять майже в половині компаній (48%). У четвертині офісів частину витрат бере на себе роботодавець, а частину — співробітники. Такі дані були отримані в результаті опитування Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна.
Платити за подарунки доведеться, швидше за все, співробітникам-чоловікам. Саме так зроблять майже в половині компаній (48%). У четвертині офісів частину витрат бере на себе роботодавець, а частину — співробітники. 17% компаній виявилися досить щедрими для того, щоб оплатити святкування з корпоративних коштів. І тільки у 2% випадків за подарунки заплатить керівник особисто. Загалом ситуація повністю збігається з минулорічною. На дорогі подарунки жінкам розраховувати не доводиться. Більше половини компаній (52%) привітають своїх співробітниць презентами, вартість яких не перевищує 100 грн. При цьому третина співробітників навіть не цікавилась цим питанням.
І навіть керівний статус — не гарантія дорогого подарунка. 70% рівноцінно вітають усіх своїх співробітниць, незалежно від їхньої посади в компанії. Тільки 15% роботодавців окремо виділяють жінок-керівників. А ще 14% офісних працівників роблять це самостійно — вітаючи вищих за посадою або просто потрібних жінок від себе особисто. Дані були отримані в результаті опитування зареєстрованих користувачів сайту hh.ua, проведеного в лютому-березні 2014 року. В опитуванні взяли участь 1300 респондентів із різних регіонів України. |
Лучшие вакансии от hh.ua
|
Результаты предыдущих исследований Інформація для ЗМІ та представників компаній Код для вставки в блог Комментировать:
|