This version of the page http://event.hrm.ua/action/1/news (0.0.0.0) stored by archive.org.ua. It represents a snapshot of the page as of 2012-11-26. The original page over time could change.
Новости конференции «Мотивация персонала», 20 сентября 2012 (Киев)
Конференция

20 сентября 2012

Киев

Мотивация персонала: лучшие кейсы и инструменты по версии HRM.UA


 

Организаторы




Генеральный партнер



Генеральный интернет-партнер



Партнеры




Информационные партнеры





Мотивация персонала глазами портала HRM.UA и журнала HRMagazine

 Мотивация персонала

На одном дыхании прошла практическая конференция «Мотивация персонала», посвященная лучшим кейсам и инструментам по версии HRM.UA. Участникам конференции представили практические рекомендации по материальным и нематериальным способам мотивирования персонала, а также решению вопросов повышения эффективности его работы.

Блог конференции


Мотивация персонала глазами портала HRM.UA и журнала HRMagazine

На одном дыхании прошла практическая конференция «Мотивация персонала», посвященная лучшим кейсам и инструментам по версии HRM.UA. Участникам конференции представили практические рекомендации по материальным и нематериальным способам мотивирования персонала, а также решению вопросов повышения эффективности его работы.

Компания "Эрнст энд Янг" выступит генеральным партнером конференции "Мотивация персонала"

20 сентября журнал HRmagazine и генеральный партнер компания Ernst&Young приглашают искушенную и не очень бизнес-аудиторию на практическую конференцию, посвященную вопросам мотивации персонала.

Как разработать систему мотивации на основе KPI

Портал Training.com.ua продолжает общаться с HR-экспертами в преддверии цикла осенних конференций от журнала HRMagazine и портала HRM.UA. Сегодня мы беседуем с Ксенией Квятковской, заместителем директора по персоналу компании «Фауна», спикером конференции «Мотивация персонала».

Ксения Квятковская

ЧП "Фауна-Днепр"

Заместитель директора по персоналу
Как мотивировать персонал в период кризиса

Когда организация переживает период кризиса, сложно говорить об уровне мотивации сотрудников на достижение результата. Но главный специалист отдела персонала СК Allianz Татьяна Пашкина уверена, что именно эмоциональная вовлеченность сотрудников может определить успешность деятельности организации в столь сложный период ее развития.

Татьяна Пашкина

ОДО «Альянс Украина» (СК Allianz)

Главный специалист Отдела персонала
Нестандартные подходы к феномену мотивации

В преддверии цикла осенних конференций, организованных порталами HRM.UA, Training.com.ua и журналом HRMagazine, мы проводим блиц-интервью с нашими спикерами. Сегодня самые интересные вопросы по части мотивации персонала мы задаем Марине Первушиной, тренеру-консультанту по управлению персоналом, компания BTG.

Марина Первушина

BTG

Тренер-консультант по управлению персоналом
Как мотивировать ключевых сотрудников компании

Что делать, если ваш бизнес в крайней степени зависит от ключевых специалистов? Почему уходят ведущие сотрудники? Как разработать справедливую систему мотивации, которая бы устраивала и начинающих, и опытных работников?

Рубен Мелконян

SBS Consulting

Руководитель консалтингового направления

Алексей Журавлев

1С-Теллур

Технический директор
Внутренняя природа мотивации человека

В преддверии цикла осенних конференций от портала HRM.UA и журнала HRMagazine, мы решили пообщаться с докладчиками и узнать у них, чем они планируют делиться с участниками мероприятий. Один из спикеров конференции «Мотивация персонала» Александр Макаревич — о внутренней природе мотивации человека.

Александр Макаревич

НМЦ КП МОУ

Начальник лаборатории психодиагностики
Как оптимизировать структуру вознаграждения персонала

На структуру вознаграждения персонала влияет множество факторов: начиная от организационной структуры компании — и заканчивая ситуацией на рынке труда. Как же оценить бизнес-целесообразность текущей структуры вознаграждения разных категорий сотрудников и необходимость ее пересмотра?

Елена Гапич

Right People Management

Директор
Как создать действующую систему мотивации с минимальным бюджетом

Вопрос внедрения инструментов нематериальной мотивации беспокоит многих HR-специалистов. Свой алгоритм построения такой системы предлагает HR-директор и HR консультант Наталья Старжинская.

Наталья Старжинская

Сертифицированный коуч ICF, психолог, тренер, консультант в сфере человеческих ресурсов с практическим опытом более 14 лет.