This version of the page http://www.paritet.ua/ru/team (0.0.0.0) stored by archive.org.ua. It represents a snapshot of the page as of 2012-06-01. The original page over time could change.
Команда
Мобильная версия
  • eng
  • рус
  • укр

Команда

Последние новости

  • 25.05.2012 Вадим Шестаков выступил на международной конференции «Защита персональных данных: право, практика, надзор» с докладом на тему «Контрактные положения по трансграничной передаче данных. Применение опыта западных стран для украинских реалий»
  • 25.05.2012 Старший юрист АФ ПАРИТЕТ Юлия Черкашина провела бизнес-завтрак на тему: "Лето - горячая пора... отпусков и стажировок. Юридические аспекты оформления"

Публикации

Публикации сотрудника

Команда

Наша команда состоит из высокообразованных профессионалов в разных сферах практики, которые являются наибольшей ценностью для Фирмы.

Мы гордимся тем, что за годы существования АФ «ПАРИТЕТ» в фирме удалось создать атмосферу открытости и взаимопомощи. Одной из наиболее важных задач мы считаем эффективное сочетание высокого качества услуг и продуктивности с позитивной командной атмосферой.

Все наши юристы имеют значительный опыт работы в крупных международных компаниях и являются выпускниками лучших вузов Украины, США и Европы.

Публикации

Персональные данные - новая зона ответственности HR
27.04.2012 Журнал "Управление персоналом" №4 (223), апрель 2012 г.
Юлия ЧЕРКАШИНА, старший юрист, адвокат, адвокатское объединение «Адвокатская фирма «ПАРИТЕТ» Персональные данные – новая зона ответственности HR-руководителя Мир бизнеса не стоит на месте и стремительно развивается из года в год. Соответственно, в тон современным тенденциям развития бизнеса преображаются и задачи ключевых менеджеров, которые прямо или косвенно управляют бизнес-процессами. Этим обусловлено также расширение функций HR-руководителей и HR-департаментов в целом. На сегодняшний день, в зависимости от сферы деятельности и внутренней структуры, в зоне ответственности HR-лидеров компаний находятся такие вопросы, как рекрутинг, обучение и развитие персонала, мотивация, кадровое делопроизводство, корпоративные мероприятия и прочее. Все указанные функции в той или иной степени влияют на результаты бизнеса и важны для его успеха. Но хотим мы того или нет, законодатель невольно расширил функции HR-департаментов и добавил для HR-руководителей еще одну зону ответственности – защита персональных данных. Подробнее
Смотреть все публикации
Если Вы заметили опечатку на нашем сайте, пожалуйста, выделите ту часть предложения, где она находится, и нажмите клавиши Shift+Enter