This version of the page http://chr.com.ua/programs/ (0.0.0.0) stored by archive.org.ua. It represents a snapshot of the page as of 2011-08-08. The original page over time could change.
Работа студентам
РУС | УКР | ENG
забыли пароль?
зарегистрироваться
23/11 13:22
Кто на новенького? БИЗНЕС № 47 (16 ноября 2009 года)
Существует мнение, что топ-менеджер в силу профессиональных и личностных качеств, благодаря которым он достиг впечатляющих карьерных высот, не нуждается в адаптации и что процесс его "акклиматизации" на новом месте — его личное дело. Но это не так — развенчивает миф Игорь Савчук, директор по маркетингу консалтинговой копании Capital Human Resources
17/11 12:26
Химики запустили реакцию. Угроза новой волны увольнений вынуждает работников химпрома мириться с ухудшающимися условиями труда
"Сложно приходится мелким производителям, ориентированным исключительно на внутренний рынок, ведь спрос на их продукцию остается нестабильным", — рассказывает директор по маркетингу консалтинговой компании Capital Human Resources Игорь Савчук
22/10 06:29
Специалисты по рекрутингу рассказали о тонкостях подбора персонала для региональных отделений компании (БИЗНЕС №42 (873), 19 ОКТЯБРЯ 2009 ГОДА)
По словам директора CHR Галины Морозовой, то, что имеет значение для кандидата в Харьковской области, может быть второстепенным для кандидата в Ивано-Франковской. Главным образом это касается мотивации конкретных специалистов
 Пресс-служба в RSS >>

Работа студентам, Трудоустройство студентов, Работа студентам, молодой специалист работа молодому специалисту программа молодой специалист жилье молодым специалистам адаптация молодых специалистов совет молодых специалистов трудоустройство молодых специалистов молодые специалисты проблемы молодые специалисты вакансии поддержка молодых специалистов

Я СТУДЕНТ +

 
Программа трудоустройства студентов и выпускников
 

Организатор Capital Human Resources
При поддержке Киевской Городской Государственной Администрации

Уважаемые соискатели, безусловно, для вас уже не секрет, что для построения успешной карьеры недостаточно быть отличником и окончить университет с красным дипломом. Необходим определенный набор навыков и знаний эффективного поведения на рынке труда, ясное понимание себя и своего профессионального призвания, а главное желание добиться успеха!

Создавая нашу программу, мы в первую очередь стремились сделать удобный для вас, молодые специалисты, сервис по поиску работы и информации о рынке труда, стартовую площадку для начала карьеры.

Стать участником программы просто – нужно всего лишь заполнить анкету молодого специалиста и выслать нам на электронный адрес: students@chr.com.ua | или заполнить анкету в своем вузе, где есть представительства компании CHR.

Список ВУЗов:

  • Национальный технический университет Украины «Киевский политехнический институт»
  • Киевский национальный университет имени Тараса Шевченко
  • Национальный авиационный университет
  • Киевский национальный экономический университет имени Вадима Гетмана
  • Киевский национальный университет строительства и архитектуры
  • Киевский национальный торгово-экономический университет
  • Национальный университет "Киево-Могилянская Академия"


Работая с нами, вы получаете возможность:

- правильно составить свою анкету-резюме. После проверки корректности заполнения данных, ваша анкета обязательно помещена в нашу базу данных и в случае возникновения вакансий, наши специалисты свяжутся с вами;

- откликаться на вакансии компаний-работодателей. Вы сможете самостоятельно направлять свою анкету на привлекательные для вас предложения о работе;

- регистрироваться на участие в деловых играх. Данный сервис позволит вам получить, а главное отработать навыки успешного прохождения всех этапов отборов кандидатов на открытые позиции в компании. Заявляя в анкете о своём желании принять участие в деловой игре, вы автоматически становитесь её участниками. Приглашение вы будите получать на email;

- проходить on-line тестирование. У вас появится возможность в любое время пройти тот или иной предложенный тест. Полученные результаты, только в случае вашего согласия, могут прикрепляться к анкете, что будет являться преимуществом в борьбе за привлекательные рабочие места. Также тесты позволят вам объективно оценить ваши качества.

- получать on-line консультации по любым вопросам, связанные с трудоустройством. В любое время в вы сможете задать интересующий вопрос консультанту Программы.

Помимо этого, вы можете воспользоваться коммерческими услугами компании CHR по комплексной подготовке к поиску работы
, получить персональные консультации в прохождении собеседования и составления резюме, а также планированию своей карьеры.

Наши специалисты имеют многолетний опыт в области HR-консалтинга, а в числе наших клиентов ведущие компании Киева, в том числе КГГА, что поможет вам ГАРАНТИРОВАННО получить престижную работу.

В течение всего процесса поиска работы и переговоров с работодателем вы получите совет и поддержку наставника в любой ситуации. Наставник будет помогать вам «до победного конца» - т.е. до выхода на новую работу. Он также подскажет, как правильно уволиться, адаптироваться на новом рабочем месте и успешно пройти испытательный срок.

Подробное описание услуг

Контакты для консультации и заказа услуг:


Телефон: (067) 656 18 38
Контактное лицо: Соколов Александр Николаевич

 

 

 

15/09 20:42
Маркетинг публикуемых вакансий
03/04 15:10
В Москве при трудоустройстве хотят узаконить детектор лжи
19/01 19:08
HR-рынок в период кризиса
Проанализировал HR-рынок Украины за период: сентябрь 2008 г. – январь 2009 г. Вывод, грядут большие перемены.
18/12 18:46
Где взять толкового IT-шника
Несколько рекомендаций на данную тему.
18/12 18:36
Сколько стоит ТОП-менеджер, и легко ли его найти?
Поиск менеджеров высшего звена всегда был и остается очень сложным и «тонким» процессом. Как правило, он длится от 2-х до 6-ти месяцев и не всегда успешно заканчивается.
 HR-Блог в RSS >>

Главная | О Компании | Новости | Пресс-служба | Клиенты | Контакты | Блог | HR-Wiki
©CHR, 2008
Сайт разработан «ib.pro» Продвижение сайта IB Promotion