Є три роди неуцтва: зовсім не знати нічого; знати погано те, що всі знають; знати не те, що варто знати / Шарль Дюкло
всі цитати
топ 20
30.05.2011
Стратегія
Groupon: як на знижках мільярди заробляють
Естер Дайсон (Esther Dyson)
Сьогодні глобальна мережа Groupon охоплює 33 млн. користувачів у 35 країнах світу. Розглянемо бізнес-концепцію компанії Groupon. Фокус компанії, на перший погляд, направлений на владу груп, але насправді компанія робить бізнес через емейл-маркетинг та купони — тоді як інші інтернет-компанії роблять це через "жовті" сторінки або оголошення, заохочуючи використовувати сучасні технології для приваблення нових клієнтів...
26.05.2011
Управління персоналом
Ищем новые роли для наших сотрудников
Симон Норт (Simon North)
23.05.2011
Управління фінансами
Изменение логики анализа финансовой отчетности для нужд ценообразования
Игoрь Липcиц, доктор экономических наук
18.05.2011
Управління змінами
Кросс-функциональные паттерны
Анатолий Белайчук, эксперт по BPM
архів
Відео
Хмаринка тем
Keywords
Як Audi дотепно підколола конкурентів
Як можна заробити на Євро-2012
Вільям Сальман про важливі аспекти підприємницького успіху
7 ефективних технік управління часом
» Бізнес-Відео
HRM
стратегія
мотивація
управління змінами
лідерство
реінжиніринг
інформаційні системи
маркетинг
управління знаннями
корпоративна культура
продаж
транформація
управління фінансами
бізнес-освіта
якість
реструктуризація
кейси
консалтинг
управління персоналом
1.
цитати
2.
маркетинговий план
3.
управління персоналом
4.
управління ризиками
5.
стратегічний аналіз
6.
консалтингові послуги
7.
тлумачний словник
8.
ціноутворення
9.
фінансова стратегія
10.
мотивація персоналу
* Top-10 keywords — найпопулярніші ключові слова (фрази), за якими знаходять www.management.com.ua (за останні місяць)
топ 20
31.05.2011
НОВИНИ
60% маркетологів планують збільшити інвестиції у віртуальні події
РЕЦЕНЗІЇ
Важливі розмови (Rainmaking Conversations)
30.05.2011
КОМЕНТАРІ
Як мотивувати тих, у кого немає мотивації
ТЕНДЕНЦІЇ
Світовий ринок систем управління ланцюжками поставок виріс на 10%
27.05.2011
КОМЕНТАРІ
Робота як гра
БІЗНЕС-ОСВІТА
Как доказать руководству, что обучение необходимо
26.05.2011
РЕЦЕНЗІЇ
Стартапи: стратегічні помилки
ІНТЕРВ'Ю
Ли Куан Ю: «Все должны учить английский, а родной язык должен стать вторым языком»
архів
<форум>
15-16 червня 2011 р. у Києві відбудеться форум "Проривні ідеї для бізнесу", присвячений питанням створення й впровадження інноваційних рішень у бізнесі ...
<конференція>
17 червня 2011 р. у Києві відбудеться XIV Щорічна конференція "Ринок капіталу 2011: Можливості залучення капіталу українськими компаніями" ...
30.05.2011 Як виникає глибока прив'язаність працівників до компанії
27.05.2011 Що жоден маркетолог не скаже своєму керівнику
25.05.2011 Кілька мудрих принципів від Стіва Джобса
24.05.2011 Делегування повноважень – важливе чи... дуже важливе?
19.05.2011 Мудра візія
17.05.2011 «Чесні» логотипи відомих компаній
16.05.2011 Ейчар у трьох словах
13.05.2011 Невміння слухати може стати основною перешкодою при прийомі на роботу
до блогу
Йозеф Алоіс Шумпетер (Joseph Alois Schumpeter)
візійний ряд
Йозеф Шумпетер "Процес творчого руйнування є самою сутністю капіталізму"
Вера Коновальчик "Школа кондитера"
№5, 2011
Журнал «ИТМ. Информационные технологии для менеджмента»
№5, 2011
Журнал «&.СТРАТЕГИИ»
№5, 2011
Журнал «ВЛАСНИЙ БІЗНЕС»
№4, 2011
Журнал «&.ФИНАНСИСТ»
№3, 2011
Журнал «УПРАВЛЕНИЕ КОМПАНИЕЙ»
№1-2, 2011
Журнал «HRMagazine»
всі видання
ВІДГУКИ НА МАТЕРІАЛИ
МЕТОДОЛОГІЯ: СТАТТІ
28.05.11 15:43 | Re: Відгук на 'PR как аппендицит маркетинга' (читати)
23.05.11 21:27 | Відгук на 'Оценка эффективности инвестиционных проектов' (читати)
18.05.11 22:35 | Відгук на 'Стратегический креатив' (читати)
13.05.11 14:56 | Відгук на 'Собственник — ограничение бизнеса. Пример использования мыслительных процессов' (читати)
13.05.11 10:49 | Відгук на 'На лезвии ценообразования' (читати)
10.05.11 11:33 | Відгук на 'Миссия, цель, стратегия — это ваше время и деньги' (читати)
всі відгуки
АКТУАЛЬНО: СТАТТІ
25.04.11 22:30 | Відгук на 'Чому корпорації втрачатимуть контроль над своїми працівниками' (читати)
25.04.11 14:39 | Відгук на 'Відкриття всеукраїнського конкурсу «Інноваційний прорив 2009»' (читати)
18.04.11 10:30 | Re: Відгук на 'Дункан Браун: Велике значення матимуть тенденції старіння та підсилення диверсифікації' (читати)
16.04.11 22:27 | Відгук на 'Дункан Браун: Велике значення матимуть тенденції старіння та підсилення диверсифікації' (читати)
03.04.11 10:55 | Відгук на 'Відкриття всеукраїнського конкурсу «Інноваційний прорив 2009»' (читати)
всі відгуки
ФОРУМИ
ЗАГАЛЬНИЙ
31.05.11 09:02 | Премирование департамента развития
26.05.11 15:05 | Re: Брендинг кластеров: актуальность для Украины?
13.05.11 12:29 | Вопрос по NPV и Debt Service
21.04.11 10:45 | Re: можно ли давать подчиненным возможность общаться через мою голову?
03.04.11 20:33 | Re: Аналіз заробітних оплат співробітників відділу збуту
03.04.11 20:29 | Re: Почему предприятия не заинтересованы в написании для них дипломной работы?
31.03.11 23:42 | Re: чи потрібен маркетинг в В2В
16.02.11 10:03 | Re: помогите с дипломом
до форуму
БІЗНЕС-ОСВІТА
19.04.11 14:32 | Re: TOEFL - посоветуйте. где готовиться
26.11.10 14:12 | Re: МИМ-Киев (MBA) vs. КМБШ (MBA)
до форуму
УПРАВЛІНСЬКИЙ ГУМОР ;)
15.05.11 12:42 | Re: Реальные выдержки из резюме соискателей
15.05.11 12:41 | Re: Странности руководителей, или Самые идиотские корпоративные правила
до форуму
Незамінні — це люди, на яких тримається організація. Вони граючи вирішують проблеми, які ніхто не може пророчити, бачать те, чого ніхто, крім них, не бачить, і зв'язують людей, яких ніхто, крім них, зв'язати не може. Вони привносять елемент творчості й емоційності в усе, що роблять. Книга "Незамінний. Чи можна без вас обійтися?" про те, як знайти й утримати Незамінних у компанії. І про те, як стати Незамінним ...
докладніше
НОВІ КНИГИ:
Кейт Феррацци, Тала Рэза
Никогда не ешьте в одиночку и другие правила нетворкинга
Дэн Кеннеди
Секретное оружие маркетолога. Найдите ваше уникальное преимущество, превратите его в мощное рекламное сообщение и донесите до правильных клиентов
Дэн Кеннеди
Продающее письмо. Как правильно написать рекламное письмо, чтобы привлечь максимальное число клиентов
Коносуке Мацусита
Принципы успеха
Масааки Имаи
Кайдзен. Ключ к успеху японских компаний
всі книги
архів
342
Якби Ви були президентом України, які 3 ключові позиції Ви почали б змінювати у першу чергу?
115
Чи були Ви у літній відпустці? Якщо так, то як вона вплинула на продуктивність Вашої роботи?
64
Які позитивні або негативні моменти, з Вашої точки зору, переважають у соціальних бізнес-мережах?
71
Скажіть, будь ласка, як розуміють соціальну відповідальність бізнесу у Вашій компанії?
122
Які якості найбільш притаманні керівникові (директорові) Вашої компанії?
архів
CoreBrand: 100 найсильніших брендів світу (+ВІДЕО)
Brand Finance: Рейтинг найдорожчих брендів світу 2011
Fast Company: Рейтинг найінноваційніших компаній світу 2011
Financial Times: Рейтинг найкращих бізнес-шкіл світу 2011
Poets&Quants: Топ-50 MBA-програм за межами США
Brand Finance: Рейтинг найкращих банківських брендів світу (+ВІДЕО)
