• Гражданство РФ (Блр), прописка значения не имеет.
• Высшее образование.
• Отличное познание предметной области: методика расчета заработной платы, желат. доп. учет кадров.
• Многоопытный пользователь1С: Зарплата и Управление персоналом 8.0.
• Эксперимент работы не менее 2-х лет в области расчета зарплаты (бухгалтер, знаток, методолог).
• Приветствуется эксперимент участия в планах внедрения 1С и иных автоматизированных систем: общение с программистами, составление домогательств, ТЗ на систему и пр. Эксперимент работы в консалтинге также приветствуется.
• MS Office – многоопытный пользователь. Гарант, Консультант.
• Возвышенная коммуникабельность, знание находить всеобщий диалект с людьми. Мобильность. Стрессоустойчивость.
• Желание работать в консалтинге.

• Проведение обследования услуг начинания с целью дальнейшей автоматизации или будущего сопровождения их работы с Автоматизированной системой Управления персоналом и расчета заработной платы.
• Постановка загадок на доработку АС в соотношении с домогательствами пользователя:
o Написание ТЗ, инструкций для пользователей.
o Обучение пользователей.
• Участие в планах по автоматизации групп расчета заработной платы и кадрового учета.
• Участие в разработке методических материалов, регулирующих работу и домашнюю организацию услуг по управлению персоналом и расчету заработной платы.

• Уровень заработной платы и должность обсуждается на собеседовании - в просторных пределах в зависимости от проф. уровня.
• Соц.пакет: медстраховка, мобильная связь
• Офис - в районе ст.м. Павелецкая.
• Возможность карьерного роста и профессионального развития.
• Возможность проходить обучение за счет компании.