This version of the page http://gorod.dp.ua/faq/answer.php?id=261 (0.0.0.0) stored by archive.org.ua. It represents a snapshot of the page as of 2008-08-07. The original page over time could change.
Трудовые правоотношения - Днепропетровск

Вход на gorod.dp.ua

Имя для входа:
Пароль:

Забыли пароль?
Регистрация
 
  Днепропетровск » 
Регистрация Вход

Чт, 7 августа 2008
15:00

Юридические консультации


Мой муж работает на частном предприятии с оформлением трудовой книжки, но по ведомостям проходит с минимальной зарабоной платой (хотя в месяц получает 1800 гривен). Из этой зарплаты предприниматель забирает примерно 500 гривен на налоги (платит единый налог).
Подскажите пожалуйста, что это за единый налог: куда именно идут отчисления? Почему так много удерживают, если по ведомостям он проходит с минимальной зарплатой? Имеет ли смысл вообще требовать, чтобы они официально проводили всю зарлату? Имеют ли значение отчисления на налоги для рассчета пенсии в будущем? И вообще нужна ли сейчас трудовая книжка, если уже нет понятия "беспрерывного трудового стажа"?


Юлия, 20.6.2007 | ID: 261 | Раздел: Трудовые правоотношения
Отвечает редакция журнала «ШВЫДКА ПРАВОВА ДОПОМОГА»:

Указом Президента Украины «Об упрощенной системе учета и отчетности субъектов малого предпринимательства» предусмотрено, что ставка единого налога устанавливается местными советами по месту государственной регистрации субъекта малого предпринимательства (СМП) в зависимости от вида деятельности и не может быть меньше 20 гривен и больше 200 гривен в месяц. Однако СМП имеют право самостоятельно выбирать способ налогообложения доходов в соответствии с единым налогом путем получения свидетельства об оплате единого налога.

Но в случае, когда плательщик единого налога осуществляет предпринимательскую деятельность с использованием наемного труда либо с участием в предпринимательской деятельности членов его семьи, ставка единого налога увеличивается на 50% за каждого человека.

Суммы единого налога перечисляются в таких размерах:
43% - в местный бюджет;
42% - в Пенсионный фонд Украины;
15% - на обязательное социальное страхование.

В соответствии с требованиями действующего законодательства плательщик налогов должен удерживать и перечислять в бюджет подоходный налог с граждан с доходов, которые начисляются и выплачиваются наемным работникам. При этом плательщик налогов обязан направлять в государственные налоговые органы сведения о выплаченных доходах.
То, что с Вашего мужа много удерживают, так это чистая недобросовестность работодателя. Но все же не совсем понятно, с какой именно заработной платы удерживают: с 1800 гривен или с минимальной?

Кроме того, нормы Кодекса законов о труде Украины никто не отменял, понятие «беспрерывный трудовой стаж» существует, соответственно трудовая книжка нужна.

Более подробную информацию Вы сможете получить в Консультационном центре «ШВЫДКА ПРАВОВА ДОПОМОГА» (г. Днепропетровск, ул.Московская 7, оф. 1 – 2).

  Главная | Афиша | Новости | Погода | Куда пойти | О городе | Фото | Справочник | Бизнес | Работа | Объявления | Форумы | Чат
  Обратная связь : Экспорт с сайта : Нашли ошибку? : Добавить свою информацию
copyright © gorod.dp.ua
Все права защищены. Использование материалов сайта возможно только с разрешения владельца.
О проекте :: Реклама на сайте