Школа HRM при kmbs
Наша місія
Розбудова українського бізнес-середовища через формування національної професійної школи управління людськими ресурсами.
Наша мрія
Побудова кращої професійної Школи, яка б надавала менеджерам можливості розвитку та самореалізації.
Наші головні цінності
- Клієнт - джерело нашого натхнення
- Лідерство - ми завжди на крок попереду ринку
- Компетентність - все, що ми робимо, ми робимо класно
- Партнерство - з нами завжди взаємовигідно
Для кого працюємо | Що пропонуємо |
---|
HR-директори, менеджери та спеціалісти з управління людськими ресурсами | - Управління людськими ресурсами, програма професійного розвитку менеджерів та спеціалістів сфери управління людськими ресурсами
- HRM-HRD [Human Resources Management - Human Resources Development], програма навчання з управління людськими ресурсами за міжнародними стандартами професійної освіти
- Фінанси для HR-менеджерів
- HR-бюджет
|
Топ-менеджмент компаній та власники бізнесу | - Менеджмент: мистецтво управління, програма управлінського розвитку для власників бізнесу та топ-менеджерів
|
Лінійні керівники | - Менеджмент: навички управління, програма управлінського розвитку для лінійних керівників
|
Компанії | - Програми розвитку топ-менеджменту компанії
- Програми розвитку менеджерів середньої ланки управління
- Програми розвитку резерву менеджменту компанії
- Програми навчання лінійних менеджерів з управління людськими ресурсами
|
Регіональні провайдери [клуби, бізнес-асоціації та професійні спільноти, торгово-промислові палати] | - Програми навчання для топ-менеджменту компаній
- Програми навчання для менеджерів-практиків з управління людськими ресурсами
|
Чому нас обирають?
- Системний підхід до побудови та реалізації програм
- Практична навправленість програм - залучення до викладання професіоналів-пркатиків, практичні дослідження, вітчизняні кейси та приклади
- Адаптований закордонний досвід - практика закордонних компаній, міжнародне партнерство
- Сучасні методи розвитку компетенцій учасників програм: надання знань, відпрацювання навичок, зміна відношення, пробудження мотивації та розвиток особистісних характеристик
- Гнучкість та індивідуальний підхід - до клієнтів та партнерів; сприйнятність до ринку, зміни програм, тем, методів роботи та форматів заходів
Анна Власова
| Посада: | Засновник і директор Школи HRM | Телефон: | [044] 490 6635 | E-mail: | vlasova@kmbs.com.ua |
|
Кандидат економічних наук; доцент. Магістр бізнес-освіти Університету економіки та права Екс-ан-Прованс - Марсель, Франція [University of Economics and Law, d’Aix-Marseille, France]. Має диплом з менеджменту Європейської Фундації з Розвитку Менеджменту [efmd].
Доцент Національного Університету «Києво-Могилянська Академія» [НаУКМА]. Працювала в Академії наук України, Міжнародному інституті бізнесу [МІБ] та Київському національному економічному університеті [КНЕУ].
Сфери спеціалізації: Управління людськими ресурсами; Стратегічне управління; Загальний менеджмент; Організаційна поведінка.
Брала участь у спільних дослідженнях з управління людськими ресурсами з Лондонською Бізнес-Школою (LBS) та навчальних проектах під егідою Світового Банку та Фонду Держмайна України. Стажувалась з питань менеджменту та управління людськими ресурсами в провідних компаніях Канади, Франції, Данії.
Близько 10 років проводить програми професійного розвитку для менеджерів з управління людськими ресурсами, а також програми управлінського розвитку для власників бізнесу та top-менеджерів. Серед корпоративних клієнтів понад 50 вітчизняних та транснаціональних компаній.
Галина Єрьоменко
| Посада: | Заступник директора Школи HRM | Телефон: | [044] 490 6635, 238 2444 | E-mail: | eremenko@kmbs.com.ua |
|
Галина закінчила Державний університет ім.Т.Шевченка за спеціальністю “Правознавство” та захистила кандидатську дисертацію на тему “Відшкодування шкоди, завданої органами державної влади” [Юридичний інститут, м. Харків]. Вона - старший науковий співробітник Інституту держави і права ім. В.М. Корецького НАН України. Пані Єрьоменко - автор 18 статей і співавтор 7 наукових монографій, підручників.
Вона обіймала посаду Віце-президента Міжнародного інституту бізнесу [1995-2003]. Брала участь у професійних тренінгових програмах: “Управління інститутом з розвитку бізнесу" [Дублін, Ірландія, 1994 р.], “Сворення більш професійних інститутів” [бізнес-школа INSEAD, Фонтанебльо, Франція, 1995 р.], курс для тренерів [Chartered Institute of Marketing, Великобританія, 1997 р.]. Пройшла стажування щодо бізнесового законодавства в GMCC [Едмонтон, Канада, 1998 р.]. Галина також стажувалася в UNIDROIT [Рим, Італія, 2001 р.].