This version of the page http://telerabota.com.ua/news70.php (0.0.0.0) stored by archive.org.ua. It represents a snapshot of the page as of 2006-09-27. The original page over time could change.
Сила правды
Главная
Работа
Объявления
Разделы новостей
Статьи
Обзоры
Пресс-релизы
Работа
Карта сайта
О сайте
Реклама
Добавить сайт
все объявления
поиск резюме
поиск вакансий
добавить резюме
добавить вакансию

Все объявления
Добавить объявление
 Новости
 Статьи
 Советы
 В помощь соискателю



Сила правды
Устная рекомендация одного-двух предыдущих руководителей – вот радикальный способ определить, пригоден соискатель или нет, считает г-н Щербаков. «Но с одной оговоркой, - уточняет он, - если сам этот руководитель пользуется вашим доверием, если у вас «кодексы», шкала ценностей примерно одинаковы». Видимо, пока в нашей серой экономике без личных связей, без «блата» в хорошем смысле этого слова не обойтись…


В Morgan Hunt стараются быть объективными. Получив букет негативных отзывов, хед-хантеры работодателю о них не сообщают: им предписано работать по британскому законодательству, согласно которому они могут разделить ответственность за попытку очернить деловую репутацию работника с «источниками» порочащей информации. Поэтому, после анализа рекомендаций, в отчете работодателю лишь описывают ситуацию в целом.


К слову, в странах, где за плохой отзыв можно угодить под суд, главное – уметь читать рекомендательные письма: важно не что, а как написано. Так, про Игоря Демидова могли написать, что он «регулярно вносил положительные эмоции и веселье в коллектив». Опытный работодатель понял бы мгновенно: «алкоголик»!


В России дела о несоответствии написанного в рекомендательном письме действительности судебной перспективы практически не имеют. Хотя на основании ст.152 Гражданского кодекса РФ работник, в отношении которого распространили сведения, порочащие его честь, достоинство или деловую репутацию, наряду с опровержением самих сведений имеет право требовать возмещения убытков и морального вреда. Обычно же такие дела решаются «по обстоятельствам».


Игорь Демидов разрешил свое затруднение «контрприемом»: директор по персоналу его новой компании, позвонив снова на прежнее место работы, записала на диктофон обвинения в его адрес. Потом сам Игорь, прокрутив своему бывшему гендиректору пленку, намекнул, что он тоже может рассказать нечто интересное широкой общественности…

Источник: ИД "РДВ-Медиа"
>Статьи11-03-2005

Ученые проанализировали отношение людей к богатству. 20-03-2006 Статьи
Женщины легче переживают свои промахи и потери денег, нежели представители противоположного пола. А вот получить чаевые у официантов больше шансов от мужчин, а не дам. К таким выводам пришли кандидат психологических наук Жанна Масликова и доктор экономических наук Имран Акперов - авторы исследования на тему "Психология монетарного поведения". Все люди по-разному тратят деньги. Одни расстаются с ними играючи, не скупясь. Другие - вечно во всем...

26 Советов для успешного прохождения собеседования при устройстве на работу 16-03-2006 Статьи
В последнее время в большинстве организаций собеседование при устройстве на работу становится все более и более сложным: один интервьюер или комиссия, множественные интервью, демонстрация навыков/способностей, враждебное интервью, изучение личного дела, психологические тесты, ролевые игры, задания на сообразительность и так называемые "испытание улицей". Так как невозможно предугадать все, с чем вы можете столкнуться, наши советы помогут вам успе...

Как на собеседовании с работодателем вести переговоры о заработной плате? 16-03-2006 Статьи
Любое собеседование с прямым работодателем или рекрутером кадрового агентства, как правило, структурировано, т.е. предполагает наличие стандартных вопросов, диагностирующих профессиональный опыт, личные данные, мотивацию, жизненные и профессиональные цели. Такая встреча практически никогда не обходится без обсуждения вопроса заработной платы. Вариантов для дипломатического обсуждения привлекательности суммы оплаты труда не так много, но всё же он...

В вузах Китая появится новая специальность – "пиротехника". 13-03-2006 Статьи
Осенью текущего года в Хунаньский профессиональный институт технической безопасности будут приняты студенты по специальности «пиротехника», что означает официальное учреждение данной специализации в китайских вузах.Китай - крупнейший в мире производитель и экспортер пиротехнических средств. В прошлом году на эту страну пришлось 90% производства и 80% объема мировой торговли пиротехнической продукцией. Тем не менее, ее изготовление не приносит...






Copyright © 2005
"telerabota.com.ua"
 
Главная : Работа : Объявления : Карта сайта : О сайте : Реклама : Добавить сайт : Партнеры